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     今年6月9日，秦皇岛康达组织机构全体員工員工自学了集团官网单位依照规定发布的《員工操作手册》，实现自学，许多人对单位的发展前景，机构企业学历及其行政行政方式体系做操作规范想有很深入的认识到，为单位在将来实现可以有效经营带来了了法律依据。许多人明显认识到到搞好行政行政方式体系做操作规范的程序制定，这是自身的和单位更快个人成长的保障机制；非常须须严格程序制定单位多种行政行政方式体系做操作规范这是们每个員工的重大项目承担的责任。实现这次自学，察觉到时候在做的操作我国应非常须须严格规范要求我自身的，为了一个劲加强我自身的真实做的操作的积极性和转动性，在做的操作非常须须严格依照规定行政行政方式体系做操作规范明确我自身的的职务职责权限。

     在学习了《员工手册》后，为了提高日常救急意识，普及基本急救技能，提升应急处置能力，掌握心肺复苏相关技能，公司领导又邀请了乳山市红十字会的工作人员到现场为员工进行关于心肺复苏的培训课程，通过老师的详细讲解，和现场员工的实际演练，确保此次活动取得实效。通过此次培训，增强了员工的安全意识、自救互救和应对突发事件的能力，提高急救能力。